Специальная оценка условий труда является комплексом последовательно осуществляемых мероприятий, ориентированных на выявление опасных либо вредоносных производственных факторов, а также оценку уровня воздействия данных факторов на работников и трудящихся хозяйствующих субъектов (далее — организаций). Только исходя из результатов специальной оценки могут быть установлены классы и подклассы трудовых условий на рабочих местах.
Специальная оценка условий труда в обязательном порядке должна производиться не менее чем 1 раз в каждые 5 лет. Отсчет каждого срока должен начинаться со дня, в который был утвержден отчет о проведении предыдущей оценки.
СОУТ не производят в отношении надомных трудящихся, дистанционных работников и лиц, осуществляющих трудовые отношения с теми работодателями (физическими лицами), которые не являются индивидуальными предпринимателями.
Специальная оценка условий труда призвана выявлять и устранять потенциально опасные и вредоносные факторы, могущие причинить вред жизни и здоровью трудящихся на рабочих местах. Раннее существовали списки опасных и вредоносных производств, но, как показала практика, в нынешних условиях данный подход утратил свою эффективность, поскольку на сегодняшний день количество техногенных и прочих воздействий на человека в ходе осуществления им трудового процесса многократно увеличилось. А потому лишь фактическая оценка ситуации способна повлиять на улучшение трудовых условий и произвести коррекцию компенсационных выплат трудящимся и отчислений в их ПФ, исходя из реалий трудовых условий.
Этапы проведения СОУТ
- Консультация по проведению СОУТ экспертами
- Расчет количества основных и аналогичных р.м.
- Расчет стоимости и сроков проведения СОУТ.
- Оформление заявки, подписание договора
- Необходимо позвонить по номерам +7-951-814-44-92 или +7-908-042-14-73 и оформить заявку на заключение договора.
- Составление приказа и графика проведения СОУТ, перечня рабочих мест.
- Федеральный закон № 426-ФЗ. Статья 9. Подготовка к проведению специальной оценки условий труда
- Для организации и проведения специальной оценки условий труда работодателем образуется комиссия по проведению специальной оценки условий труда, число членов которой должно быть нечетным, а также утверждается график проведения специальной оценки условий труда.
- В состав комиссии включаются представители работодателя, в том числе специалист по охране труда, представители выборного органа первичной профсоюзной организации или иного представительного органа работников (при наличии). Состав и порядок деятельности комиссии утверждаются приказом (распоряжением) работодателя в соответствии с требованиями настоящего Федерального закона.
- При проведении у работодателя, отнесенного в соответствии с законодательством Российской Федерации к субъектам малого предпринимательства, специальной оценки условий труда в состав комиссии включаются работодатель – индивидуальный предприниматель (лично), руководитель организации, другие полномочные представители работодателя, в том числе специалист по охране труда либо представитель организации или специалист, привлекаемые работодателем по гражданско-правовому договору для осуществления функций службы охраны труда (специалиста по охране труда), представители выборного органа первичной профсоюзной организации или иного представительного органа работников (при наличии).
- Комиссию возглавляет работодатель или его представитель.
- Комиссия до начала выполнения работ по проведению специальной оценки условий труда утверждает перечень рабочих мест, на которых будет проводиться специальная оценка условий труда, с указанием аналогичных рабочих мест.
- Федеральный закон № 426-ФЗ. Статья 9. Подготовка к проведению специальной оценки условий труда
- Выезд эксперта на рабочее место. Проведение идентификации вредных факторов
- Федеральный закон № 426-ФЗ. Статья 10. Идентификация потенциально вредных и (или) опасных производственных факторов
- Под идентификацией потенциально вредных и (или) опасных производственных факторов понимаются сопоставление и установление совпадения имеющихся на рабочих местах факторов производственной среды и трудового процесса с факторами производственной среды и трудового процесса, предусмотренными классификатором вредных и (или) опасных производственных факторов, утвержденным федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда, с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.
- Идентификация потенциально вредных и (или) опасных производственных факторов на рабочих местах осуществляется экспертом организации, проводящей специальную оценку условий труда. Результаты идентификации потенциально вредных и (или) опасных производственных факторов утверждаются комиссией, формируемой в порядке, установленном статьей 9 настоящего Федерального закона.
- Федеральный закон № 426-ФЗ. Статья 10. Идентификация потенциально вредных и (или) опасных производственных факторов
КЛАССИФИКАТОР ВРЕДНЫХ И (ИЛИ) ОПАСНЫХ ПРОИЗВОДСТВЕННЫХ ФАКТОРОВ
| N п/п | Наименование вредного и (или) опасного фактора производственной среды и трудового процесса |
| 1 | Физические факторы |
| 1.1 | Микроклимат Идентифицируется как вредный и (или) опасный фактор на рабочих местах, расположенных в закрытых производственных помещениях, на которых имеется технологическое оборудование, являющееся искусственным источником тепла и (или) холода (за исключением климатического оборудования, не используемого в технологическом процессе и предназначенного для создания комфортных условий труда). |
| 1.1.1 | Температура воздуха |
| 1.1.2 | Относительная влажность воздуха |
| 1.1.3 | Скорость движения воздуха |
| 1.1.4 | Тепловое излучение |
| 1.2 | Аэрозоли преимущественно фиброгенного действия (АПФД) Идентифицируются как вредные и (или) опасные факторы только на рабочих местах, на которых осуществляется добыча, обогащение, производство и использование в технологическом процессе пылящих веществ, относящихся к АПФД, а также эксплуатируется оборудование, работа на котором сопровождается выделением АПФД (пыли, содержащие природные и искусственные минеральные волокна, угольная пыль). |
| 1.3 | Виброакустические факторы Идентифицируются как вредные и (или) опасные факторы только на рабочих местах, на которых имеется технологическое оборудование, являющееся источником указанных виброакустических факторов. |
| 1.3.1 | Шум |
| 1.3.2 | Инфразвук |
| 1.3.3 | Ультразвук воздушный |
| 1.3.4 | Общая и локальная вибрация |
| 1.4 | Световая среда |
| 1.4.1 | Освещенность рабочей поверхности Идентифицируется как вредный и (или) опасный фактор только при выполнении прецизионных работ с величиной объектов различения менее 0,5 мм, при наличии слепящих источников света, при проведении работ с объектами различения и рабочими поверхностями, обладающими направленно-рассеянным и смешанным отражением, или при осуществлении подземных работ, в том числе работ по эксплуатации метрополитена. |
| 1.4.2 | Прямая блесткость |
| 1.4.3 | Отраженная блесткость |
| 1.5 | Неионизирующие излучения За исключением рабочих мест, на которых работники исключительно заняты на персональных электронно-вычислительных машинах (персональных компьютерах) и (или) эксплуатируют аппараты копировально-множительной техники настольного типа, единичные стационарные копировально-множительные аппараты, используемые периодически для нужд самой организации, иную офисную организационную технику, а также бытовую технику, не используемую в технологическом процессе производства. |
| 1.5.1 | Переменное электромагнитное поле (промышленная частота 50 Гц) |
| 1.5.2 | Переменное электромагнитное поле радиочастотного диапазона |
| 1.5.3 | Электростатическое поле |
| 1.5.4 | Постоянное магнитное поле |
| 1.5.5 | Ультрафиолетовое излучение |
| 1.5.6 | Лазерное излучение |
| 1.6 | Ионизирующие излучения Идентифицируются как вредные и (или) опасные факторы только на рабочих местах, на которых осуществляется добыча, обогащение, производство и использование в технологическом процессе радиоактивных веществ и изотопов, а также при эксплуатации оборудования, создающего ионизирующее излучение. |
| 1.6.1 | Рентгеновское, гамма- и нейтронное излучение |
| 1.6.2 | Радиоактивное загрязнение производственных помещений, элементов производственного оборудования, средств индивидуальной защиты и кожных покровов работника |
| 2 | Химический фактор Идентифицируются как вредные и (или) опасные факторы только на рабочих местах при добыче, обогащении, химическом синтезе, использовании в технологическом процессе и/или химическом анализе химических веществ и смесей, выделении химических веществ в ходе технологического процесса, а также при производстве веществ биологической природы. |
| 2.1 | Химические вещества и смеси, измеряемые в воздухе рабочей зоны и на кожных покровах работников, в том числе некоторые вещества биологической природы (антибиотики, витамины, гормоны, ферменты, белковые препараты), которые получают химическим синтезом и (или) для контроля содержания которых используют методы химического анализа |
| 3 | Биологический фактор |
| 3.1. | Микроорганизмы-продуценты, живые клетки и споры, содержащиеся в бактериальных препаратах |
| 3.2. | Патогенные микроорганизмы – возбудители особо опасных инфекционных заболеваний Идентифицируются как вредные и (или) опасные факторы только на рабочих местах: организаций, осуществляющих деятельность в области использования возбудителей инфекционных заболеваний человека и животных и (или) в замкнутых системах генно-инженерно-модифицированных организмов III и IV степеней потенциальной опасности при наличии соответствующих разрешительных документов (лицензии) на право осуществления такой деятельности; организаций, осуществляющих деятельность в области использования в замкнутых системах генно-инженерно-модифицированных организмов II степени потенциальной опасности; медицинских и иных работников, непосредственно осуществляющих медицинскую деятельность; работников, непосредственно осуществляющих ветеринарную деятельность, государственный ветеринарный надзор и (или) проводящих ветеринарно-санитарную экспертизу. |
| 3.3. | Патогенные микроорганизмы – возбудители высококонтагиозных эпидемических заболеваний человека |
| 3.4. | Патогенные микроорганизмы – возбудители инфекционных болезней, выделяемые в самостоятельные нозологические группы |
| 3.5. | Условно-патогенные микроорганизмы (возбудители оппортунистических инфекций) |
| 4 | Тяжесть трудового процесса Идентифицируются как вредные и (или) опасные факторы только на рабочих местах, на которых работниками осуществляется выполнение обусловленных технологическим процессом (трудовой функцией) работ по поднятию и переноске грузов вручную, работ в вынужденном положении или положении “стоя”, при перемещении в пространстве |
| 4.1 | Физическая динамическая нагрузка |
| 4.2 | Масса поднимаемого и перемещаемого груза вручную |
| 4.3 | Стереотипные рабочие движения |
| 4.4 | Статическая нагрузка |
| 4.5 | Рабочая поза |
| 4.6 | Наклоны корпуса тела работника |
| 4.7 | Перемещение в пространстве |
| 5 | Напряженность трудового процесса Идентифицируются как вредные и (или) опасные факторы при выполнении работ по диспетчеризации производственных процессов, в том числе конвейерного типа, на рабочих местах операторов технологического (производственного) оборудования, при управлении транспортными средствами. |
| 5.1 | Длительность сосредоточенного наблюдения |
| 5.2 | Плотность сигналов (световых, звуковых) и сообщений в единицу времени |
| 5.3 | Число производственных объектов одновременного наблюдения |
| 5.4 | Нагрузка на слуховой анализатор |
| 5.5 | Активное наблюдение за ходом производственного процесса |
| 5.6 | Работа с оптическими приборами |
| 5.7 | Нагрузка на голосовой аппарат |
- Утверждение комиссией результатов идентификации
- Федеральный закон № 426-ФЗ. Статья 10. Идентификация потенциально вредных и (или) опасных производственных факторов
- Идентификация потенциально вредных и (или) опасных производственных факторов на рабочих местах осуществляется экспертом организации, проводящей специальную оценку условий труда. Результаты идентификации потенциально вредных и (или) опасных производственных факторов утверждаются комиссией, формируемой в порядке, установленном статьей 9 настоящего Федерального закона.
- Федеральный закон № 426-ФЗ. Статья 10. Идентификация потенциально вредных и (или) опасных производственных факторов
- Проведение лабораторных измерений
- Федеральный закон № 426-ФЗ. Статья 12. Исследования (испытания) и измерения вредных и (или) опасных производственных факторов
- Все вредные и (или) опасные производственные факторы, которые идентифицированы в порядке, установленном настоящим Федеральным законом, подлежат исследованиям (испытаниям) и измерениям.
- Перечень вредных и (или) опасных производственных факторов, подлежащих исследованиям (испытаниям) и измерениям, формируется комиссией исходя из государственных нормативных требований охраны труда, характеристик технологического процесса и производственного оборудования, применяемых материалов и сырья, результатов ранее проводившихся исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных производственных факторов, а также исходя из предложений работников.
- Федеральный закон № 426-ФЗ. Статья 12. Исследования (испытания) и измерения вредных и (или) опасных производственных факторов
- Составление отчета о СОУТ и согласование результатов с заказчиком
- Инструкция по заполнению формы отчета о проведении специальной оценки условий труда приведена в Приложение N 4 к приказу Минтруда России от 24 января 2014 г. N 33н «Об утверждении методики проведения специальной оценки условий труда, классификатора вредных и (или) опасных производственных факторов, формы отчета о проведении специальной оценки условий труда и инструкции по ее заполнению».
- Утверждение отчета о СОУТ комиссией заказчика
- Федеральный закон № 426-ФЗ. Статья 15. Результаты проведения специальной оценки условий труда
- Отчет о проведении специальной оценки условий труда подписывается всеми членами комиссии и утверждается председателем комиссии. Член комиссии, который не согласен с результатами проведения специальной оценки условий труда, имеет право изложить в письменной форме мотивированное особое мнение, которое прилагается к этому отчету.
- Федеральный закон № 426-ФЗ. Статья 15. Результаты проведения специальной оценки условий труда
- Ознакомление работников с условиями труда
- Федеральный закон № 426-ФЗ. Статья 15. Результаты проведения специальной оценки условий труда
- Работодатель организует ознакомление работников с результатами проведения специальной оценки условий труда на их рабочих местах под роспись в срок не позднее чем тридцать календарных дней со дня утверждения отчета о проведении специальной оценки условий труда. В указанный срок не включаются периоды временной нетрудоспособности работника, нахождения его в отпуске или командировке, периоды междувахтового отдыха.
- Федеральный закон № 426-ФЗ. Статья 15. Результаты проведения специальной оценки условий труда
- Размещение работодателем данных о СОУТ на официальном сайте
- Федеральный закон № 426-ФЗ. Статья 15. Результаты проведения специальной оценки условий труда
- Работодатель с учетом требований законодательства Российской Федерации о персональных данных и законодательства Российской Федерации о государственной и об иной охраняемой законом тайне организует размещение на своем официальном сайте в информационно-телекоммуникационной сети “Интернет” (при наличии такого сайта) сводных данных о результатах проведения специальной оценки условий труда в части установления классов (подклассов) условий труда на рабочих местах и перечня мероприятий по улучшению условий и охраны труда работников, на рабочих местах которых проводилась специальная оценка условий труда, в срок не позднее чем в течение тридцати календарных дней со дня утверждения отчета о проведении специальной оценки условий труда.
- Федеральный закон № 426-ФЗ. Статья 15. Результаты проведения специальной оценки условий труда
Зачем проводить СОУТ
- Согласно ст. 212 ТК РФ СОУТ является обязательной процедурой
- Осуществление контроля за состоянием условий труда на рабочих местах
- Избежать штрафов
- Улучшение условий труда работников
- Установление или отмена работникам гарантий и компенсаций, предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации
Санкции за отсутствие СОУТ на рабочих местах
Виды и размер санкций за непроведение СОУТ и нарушение порядка ее проведения ст. 5.27.1 КоАП РФ
Стоимость СОУТ
В запросе укажите следующие данные:
- Количество рабочих мест;
- У вас: офис / производство;
- Ваше местоположение.
Стоимость включает в себя:
- Консультацию и расчет экспертом количества рабочих мест подлежащих СОУТ
- Определение вредных и опасных производственных факторов;
- Выезд и проведение инструментальных замеров факторов производственной среды и трудового процесса;
- Составление протоколов и карт СОУТ;
- Оформление отчета согласно Федерального закона Российской Федерации № 426 ФЗ от 28 декабря 2013 г. “О специальной оценке условий труда”;
- Оформление декларации соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда;
- Предоставление 5 летней гарантии на выполненную работу, а также сопровождение результатов специальной оценки условий труда при возникновении спорных вопросов в контролирующих и судебных органах.
Распечатанный отчет о проведенной СОУТ — не конец процедуры. Вместе с отчетом мы расскажем о том, что дальше делать с результатами СОУТ. В какие сроки ознакомить работников, куда передать декларацию соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда и т.д.
Наши гарантии
Наша организация несет полную ответственность в течение 5 лет после проведения СОУТ. При возникновении каких-либо сложностей Вы обращаетесь к нам – эксперты разберутся в ситуации и квалифицированно проконсультируют. Быстрое и качественное оказание услуг (от 2х рабочих дней). Возможность снизить до 0% дополнительные страховые тарифы в пенсионный фонд. Возможность уменьшить свои расходы и профинансировать проведение СОУТ за счет страховых взносов выплачиваемых работодателем на обязательное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. Высококвалифицированные эксперты в области оценки условий труда. Собственная аккредитованная испытательная лаборатория в г. Челябинске.